Извънредният труд е една от най-чувствителните теми в трудовите отношения. Той засяга пряко както работодателите, които търсят гъвкавост в организацията на работата, така и работниците, които очакват справедливо възнаграждение за положените усилия извън стандартното работно време. Българският Кодекс на труда предвижда ясни правила за това кога е допустим извънредният труд, как трябва да се заплаща […]